
“在家辦公”是非常時(shí)期的非常之舉,還是會(huì )逐漸發(fā)展成為未來(lái)辦公的新趨勢?“在家辦公”是否會(huì )使員工由于缺乏監督而績(jì)效下降?它到底是幫員工在工作與生活之間實(shí)現了平衡,還是模糊了工作和生活的界限呢?
企業(yè)管理 2020-02-14 10:38:00
“在家辦公”是非常時(shí)期的非常之舉,還是會(huì )逐漸發(fā)展成為未來(lái)辦公的新趨勢?“在家辦公”是否會(huì )使員工由于缺乏監督而績(jì)效下降?它到底是幫員工在工作與生活之間實(shí)現了平衡,還是模糊了工作和生活的界限呢?
企業(yè)管理 2020-02-14 10:38:00
所有身處商業(yè)世界的“掌舵者們”,每一天每一分每一秒都會(huì )因為一個(gè)問(wèn)題而感到焦慮:未來(lái)十年會(huì )發(fā)生什么,我會(huì )不會(huì )趕不上這個(gè)變化?這些變化會(huì )不會(huì )影響我的公司?
企業(yè)管理 2017-05-03 14:29:25
每個(gè)個(gè)體都有體驗,整體又有經(jīng)驗,總結成學(xué)說(shuō),還是解決不了問(wèn)題,只能在有限的空間理解整體的概念。所以,即使在目標確定、組織穩定、行為清晰的情況下,管理當中仍然存在許多悖論。
企業(yè)管理 2016-03-09 07:49:12
關(guān)于企業(yè)創(chuàng )新的兩個(gè)偉大理念:一個(gè)是“靈巧組織”;另一個(gè)是“創(chuàng )新的三個(gè)視野”。
企業(yè)管理 2015-06-29 19:46:36