近期，《2024胡潤U40中國創(chuàng )業(yè)先鋒》揭曉，153位中國U40創(chuàng )業(yè)精英榮登榜單。憑借其在國內文旅領(lǐng)域的杰出成就，旅悅集團COO張偉入選其中，成為休閑與旅游賽道唯一上榜者。他與小紅書(shū)創(chuàng )始人毛文超、地平線(xiàn)聯(lián)合創(chuàng )始人陶斐雯、空中云匯聯(lián)合創(chuàng )始人張碩等一眾知名創(chuàng )業(yè)翹楚并肩上榜。

對于這份榮譽(yù)，張偉表示：“這份榮譽(yù)不僅是對我個(gè)人的肯定，也是對旅悅集團的認可。無(wú)疑是對我、對旅悅的巨大鼓勵。”

先后在攜程、阿里擔任要職的張偉，在文旅領(lǐng)域有著(zhù)深厚的行業(yè)經(jīng)驗，對市場(chǎng)趨勢有著(zhù)敏銳的洞察。“我認為中國正在向第四消費時(shí)代快速轉變，進(jìn)入一個(gè)更加注重人文與社交體驗的新紀元。文旅行業(yè)尤其是酒旅民宿板塊，有著(zhù)巨大的潛力。”正是基于這樣的時(shí)代背景與行業(yè)潛力，張偉決定加盟旅悅，致力于開(kāi)創(chuàng )集團發(fā)展的新篇章。

張偉深信，投身民宿業(yè)是一項意義非凡的事業(yè)。在國家鄉村振興戰略的強勁脈動(dòng)中，民宿不僅能提高單個(gè)家庭的收入前景，更如同一股強勁的催化劑，激活了整個(gè)鄉村的經(jīng)濟生機。同時(shí)，投身民宿行業(yè)，更為社會(huì )提供了多元的就業(yè)崗位。

在加入旅悅后，張偉面臨的首要挑戰便是團隊建設管理。他深知，團隊是企業(yè)成功的基石。因此，他始終堅持以人為本的管理理念，通過(guò)優(yōu)化激勵機制、精簡(jiǎn)工作流程，有效激發(fā)了團隊的潛能與創(chuàng )造力。“唯有目標清晰，計劃明確，才能讓團隊做到心往一處想，勁往一處使。”在張偉的帶領(lǐng)下，今年旅悅不僅提前完成盈利目標，更在團隊建設上取得了顯著(zhù)成效。

工作之余，張偉通過(guò)跑馬拉松來(lái)釋放壓力、錘煉意志。“馬拉松不僅是對體能的挑戰，更是對意志的磨礪，在無(wú)形中塑造了我面對事業(yè)挑戰時(shí)的堅韌與執著(zhù)。”這份從馬拉松中汲取的精神力量，也成為了他領(lǐng)導旅悅集團不斷前行的動(dòng)力源泉。

歲末年初，張偉對2025年寄予厚望。

“新的一年，我希望旅悅能夠持續深化客戶(hù)服務(wù)，不斷優(yōu)化和完善業(yè)務(wù)流程，同時(shí)積極探索新的市場(chǎng)機遇，為集團、為行業(yè)的發(fā)展注入新的活力與動(dòng)力。”